在孝义市新义街道，一场以党建为引领的基层治理创新实践正在生动展开。近年来，新义街道各社区党委紧扣“资源共享、优势互补、协同发展”理念，积极探索与报到单位党组织的共建新模式，通过项目共建、资源共融、服务共促三大路径，绘就区域化党建“同心圆”，推动基层治理效能与民生服务水平双提升，让群众切实感受到家门口的幸福升级。
项目共建，织密区域联动“治理网”。18个社区党委与167家涵盖学校、医院、企业、机关等不同领域的报到单位，秉持“组织体系联建、治理责任联担”原则，以共建协议为纽带，建立联席会议制度，将民生服务、环境整治、文化建设等群众需求精准转化为156个共建项目，推动报到单位从基层治理的“旁观者”转变为“主力军”。迎宾南社区联合孝义市人民法院、应急局、消防大队等报到单位组建“安全联动小组”，围绕国家安全教育、消防安全等重点工作明确职责分工，形成“隐患共查、问题共解”的联防共治格局；府中社区深化协商议事机制，定期组织兼职委员单位召开党建共建座谈会，聚焦社区治理难点和居民需求痛点展开深入研讨，达成“资源下沉网格”“服务精准对接”等多项共识，并通过刷树护绿、科普进校园等系列活动，让共建成果落地生根。
资源共融，打造惠民服务“生态圈”。该街道充分挖掘驻区单位资源优势，依托“需求、资源、服务”三张清单，精准对接民生需求，构建起多元化惠民服务场景。新安社区党委携手山西银行孝义支行，组织国企退休职工开展非遗文化体验活动，以传统文化滋养老年群体精神世界；孝义市科协向新乐幼儿园捐赠科普图书，推动科学教育从社区延伸至校园课堂；府中社区整合孝义市纪委监委、孝义市中心医院等共建单位力量，常态化开展义诊、义剪等便民服务，形成“阵地共用、活动共联、资源共享”的高效协作模式，实现“一单位一特色”服务场景全覆盖，让居民在家门口就能享受优质多元的公共服务。
服务共促，绘就基层治理“同心圆”。以志愿服务为抓手，该街道组建起“党员先锋队+居民志愿者+专业力量”的服务矩阵，推动共建成果转化为惠民实效。新安社区联合吕梁市生态环境局孝义分局开展“爱耳行动”“环保科普”双主题志愿服务，将健康筛查与生态宣传有机融合；迎宾南社区携手孝义市中医院、新义派出所，推出“义诊+防诈”组合服务，全方位守护居民健康与财产安全；府南社区联合孝义市文化馆开展“红歌激昂”环境整治行动，以文化赋能激发志愿服务活力，实现人居环境美化与群众精神凝聚的双向提升。
在党建引领下，孝义市新义街道通过资源联动、共建共享，正不断激活基层治理新动能，书写着民生共惠的幸福答卷，为构建共建共治共享的基层治理新格局提供了生动范例。（记者 王洋）
来源：吕梁日报
